青羊區(qū)公(gōng)司注冊


青羊區(qū)公(gōng)司注冊優點:

       (一)地稅稅收政策優惠:如當月無收入,可(kě)零申報且無需專管員簽字。

       (二)地稅稅務(wù)流程操作(zuò)簡單:

         1、購(gòu)買地稅發票審核流程不像其他(tā)區(qū)域那麽嚴格。

         2、未簽扣稅協議之前可(kě)在青羊區(qū)地稅局自動系統上操作(zuò)

       (三)新(xīn)公(gōng)司成立,稅務(wù)報到不用(yòng)交房産(chǎn)稅,但是公(gōng)司如果有(yǒu)國(guó)稅,青羊購(gòu)買發票需找專管員簽字審核,比較麻煩,根據專管員的要求,有(yǒu)的會看場地,具(jù)體(tǐ)的細節因公(gōng)司的差異來确定。如果客戶無商(shāng)用(yòng)地址且屬純地稅企業,建議客戶在青羊區(qū)注冊。青羊區(qū)投資優惠政策:青羊區(qū)為(wèi)成都市中(zhōng)心區(qū),全區(qū)面積67平方公(gōng)裏,轄14個街(jiē)道辦(bàn)事處、鄉人民(mín)政府,常住人口約46萬人。區(qū)内高等院校、科(kē)研院所雲集,職業教育、 基礎教育水平較高,會計師事務(wù)所、律師事務(wù)所、人才交流中(zhōng)心等中(zhōng)介機構齊全。中(zhōng)國(guó)第一個華僑經濟技(jì )術開發區(qū)--成都華僑經濟技(jì )術開發區(qū)落戶我區(qū)。2000 年,全區(qū)實現國(guó)内生産(chǎn)總值114.86億元。在我市實行稅收屬地化征管工(gōng)作(zuò)的初期階段,為(wèi)進一步推動我區(qū)對外開放和招商(shāng)引資工(gōng)作(zuò)健康、持續、快速發展,根據《成都市人民(mín)政府關于實施稅收屬 地化征管的意見》(市府發[2003]30号)的有(yǒu)關精(jīng)神,結合我區(qū)實際情況,現對2003年全區(qū)招商(shāng)引資工(gōng)作(zuò)做如下暫行規定:一、新(xīn)引進企業、項目隻要符合國(guó)家産(chǎn)業政策,均可(kě)以享受下列各項優惠措施。

二、關于鼓勵各類企業到我區(qū)落戶的優惠措施。

        (一)工(gōng)業企業凡當年納稅額地方實得部分(fēn)在10萬元(含10萬元)以上的企業,給予企業所得稅地方實得部分(fēn)80%的扶持,增值稅、營業稅、房産(chǎn)稅三項之和地方實得部分(fēn)60%的扶持。

        (二)房地産(chǎn)企業凡當年納稅額在100萬元以上且開發項目在區(qū)内的房地産(chǎn)企業,按企業繳納營業稅、企業所得稅地方實得部分(fēn)30%-40%予以扶持,開發項目在區(qū)外的可(kě)适當提高扶持比例。

        (三)其它企業凡當年納稅額地方實得部分(fēn)在10萬元(含10萬元)以上的企業,給予企業所得稅地方實得部分(fēn)80%的扶持,增值稅、營業稅之和地方實得部分(fēn)的40%扶持。

        (四)外貿出口企業參照成财企[2003]30号《關于對出口商(shāng)品收彙實行系數核算的通知》。

三、關于對招商(shāng)引資企業、企業法人代表及企業引進人的獎勵措施。

        (一)對企業、企業法人代表的獎勵

        1、當年納稅額在100萬元以上的招商(shāng)引資企業,按照實際納稅額的1%給予獎勵。

        2、每年實納稅額在前十名(míng)的企業,政府授予“青羊區(qū)十大明星納稅企業”稱号進行表彰。

        3、連續三年保持全區(qū)實納稅額前十名(míng)的企業,第三年區(qū)政府頒發“青羊十大明星納稅企業”獎牌進行表彰,再給予企業法人代表10萬元獎勵。

(二)對企業引進人的獎勵

        1、注冊獎:凡2003年新(xīn)引進注冊50萬元以上企業(含50萬元),按注冊資金的2‰給予一次性獎勵,最高不超過3萬元。

        2、引進到位外資獎。對引進到位外資額在300萬美元以上項目,給予10萬元人民(mín)币的獎勵;對引進到位外資額在500萬美元以上項目,給予15 萬元人民(mín)币的獎勵;對引進到位外資額在1000萬美元以上項目,給予30萬元人民(mín)币的獎勵;對引進到位外資額在2500萬美元以上項目,給予80萬元人民(mín) 币的獎勵。

        3、貢獻獎:凡2003年新(xīn)引進企業當年納稅額地方實得部分(fēn)10萬元以上(含10萬元)的,按企業所繳增值稅、營業稅、企業所得稅之和财政實得部分(fēn)的10%給予一次性獎勵。